Руководитель отдела маркетинга

Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
В данный момент мы находимся в поисках Руководителя отдела маркетинга:
Обязанности
- Управление командой маркетинга: организация работы сотрудников, делегирование задач, повышение качества работы отдела.

- Построение и оптимизация бизнес-процессов отдела маркетинга, в т.ч. процессов взаимодействия со смежными отделами.

- Разработка инструментария продаж совместно со смежными отделами (презентаций по IT-направлениям, опросников для выявления потребностей заказчиков и др.).

- Развитие новых направлений бизнеса: проведение маркетинговых исследований, изучение рынка IT-продуктов и услуг, определение ЦА, оптимальных способов продвижения и т.д.

- Организация участия Компании в тематических мероприятиях (конференциях, выставках, вебинарах, исследованиях и др.) и обеспечение качественной лидогенерации для отдела продаж.

- Управление интернет-маркетингом: администрирование официальных сообществ Компании в социальных сетях (SMM) и ведение сайтов (SEO), управление web-аналитикой.

-Разработка и запуск рекламных кампаний: проработка гипотез, анализ и оценка эффективности, организация работ по РК.

-Генерация контента: написание, адаптация, перевод текстов, пресс-релизов, новостей и интервью.

-Управление подрядчиками (аутсорсом): привлечение, постановка задач, написание ТЗ, организация работ, контроль выполнения и оплата.

-Планирование и управление бюджетом отдела маркетинга.

Требования
- Высшее образование (профильное – преимущество).

- Опыт работы в B2B-маркетинге от 6 лет.

- Опыт работы в IT (интеграторе/вендоре/консалтинге) – приветствуется.

- Опыт управления командой от 2-х человек и более.

- Выраженные лидерские качества, амбициозность, проактивность, ориентация на результат.

- Развитые управленческие и организаторские навыки, умение работать в команде.

- Сильные коммуникативные и презентационные навыки, гибкость в общении на всех уровнях, умение аргументированно отстаивать свою точку зрения.

- Продвинутый пользователь Power Point и Excel.

- Осознанный интерес к IT и стремление постоянно развиваться в этой сфере.


Опыт работы в IT необязателен - мы готовы обучать в случае отсутствия релевантной экспертизы!
Условия
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, “белая” зарплата.

- Развитая система обучения и помощь в освоении предметной области.

- Социальный пакет: ДМС, корпоративная мобильная связь, обучение английскому языку (после прохождения испытательного срока).

- Гибкий график: 9:00-18:00 / 10:00-19:00 (по договоренности), офисный формат работы.

- Перспективы профессионального развития и карьерного роста.

- Испытательный срок – до 3-х месяцев.

Контакты:

Ковалёв Роман, ведущий HR-менеджер